La paradoja del crecimiento: Cómo delegar con propósito y potenciar equipos

"Delegar no es soltar por soltar. Es confiar, acompañar y dar espacio para que otros crezcan, y con ellos, la empresa."

El crecimiento trae consigo una decisión clave: seguir haciendo todo con posibles errores o empezar a delegar con propósito.

Sobre el webinar

Delegar es mucho más que repartir tareas. Es un cambio de mentalidad que transforma a líderes, equipos y empresas.
En este encuentro, vamos a conversar con Nicolás Gieco, director de GIECO S.A., sobre su experiencia liderando una PyME familiar en el rubro construcción, aprendiendo a soltar lo operativo, tomar decisiones estratégicas y construir equipos autónomos.

Hablaremos sobre cómo identificar qué, cuándo y a quién delegar; cómo manejar el proceso sin perder control; qué impacto tuvo en su equipo; y cómo fue la transición generacional con su padre al asumir el liderazgo.

Un espacio para líderes de PyMEs que están atravesando momentos de expansión, buscando liberar tiempo, ganar foco y seguir creciendo con confianza.

Detalles del evento

🗓 Fecha: Martes, 15 de julio.

🕔 Hora: 

• Argentina – 17:00 (UTC −3)

• Chile – 16:00 (UTC −4)

• Ecuador – 15:00 (UTC −5)

• Colombia – 15:00 (UTC −5)

• México – 14:00 (UTC −6)

📍Modalidad: Online – Gratuito con inscripción.

Completá tus datos en el formulario para inscribirte a la session.

Sobre el speaker

👤 Nicolas Gieco.

Director de GIECO S.A., empresa familiar del sector construcción dedicada a obras públicas, infraestructura urbana y mantenimiento.
Hoy lidera la compañía tras un proceso de traspaso generacional que lo impulsó a asumir un rol más estratégico, aprender a delegar y potenciar las capacidades de su equipo.

Sobre Drew

En Drew ayudamos a las empresas a ordenar, escalar y evolucionar sus procesos.

Especialmente, acompañamos a PyMEs en su transformación y escalamiento con foco en: Personas. Procesos. Tecnología.

Porque creemos que los procesos claros, con el apoyo de la tecnología adecuada, generan un entorno donde las personas trabajan más felices, y en consecuencia vuelven más productiva a tu empresa.

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