Comunicación para alinear, conectar y multiplicar resultados
Cuando los líderes y colaboradores logran conversar de manera clara, empática y efectiva, el impacto se refleja en la productividad, la motivación y la forma en que los equipos enfrentan los desafíos. Por el contrario, la falta de comunicación genera malentendidos, fricciones y pérdida de foco en los objetivos.
En este webinar organizado por Drew y dictado por Inspired Way, exploraremos cómo diseñar conversaciones que impulsen el trabajo en equipo, fortalezcan la colaboración y potencien las habilidades blandas que hoy son imprescindibles en cualquier entorno laboral.
A lo largo del encuentro recorreremos un camino que va desde la comprensión teórica, hasta la aplicación en entornos organizacionales y la práctica directa con herramientas:
- Enfoque organizacional: cómo aplicar estos insights en conversaciones de feedback y desarrollo, con foco en el autoconocimiento y la autorregulación emocional.
- El rol del líder: entender al líder como regulador emocional y modelador del diálogo, capaz de guiar interacciones más efectivas.
- Los 5 dominios de observación y aprendizaje: claves para identificar y entrenar nuevas formas de comunicar que potencien la colaboración y el desempeño.
- Metodología práctica: ejemplos como role playing y dinámicas grupales para llevar lo aprendido a la acción inmediata.
¿Qué te vas a llevar de este encuentro?
Al finalizar, te llevarás una mirada integral sobre cómo mejorar la comunicación en tu organización, con ideas concretas para:
- Reducir fricciones y malentendidos.
- Potenciar la productividad de los equipos.
- Desarrollar habilidades blandas clave para el liderazgo.
- Crear un entorno laboral más motivador y humano.
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